Připojte se k týmu, který mění odvětví

Jako skupina Czechoslovak Group navazujeme na tradici československého průmyslu. Podporujeme rozvoj tradičních českých a slovenských společností, jež se věnují obranné i civilní průmyslové výrobě a obchodu.

Mezi desítkami našich firem jsou úspěšní nováčci, kteří se během pěti let dostali z nuly na stamiliónové tržby, i podniky s nepřerušenou tradicí výroby přes sto let. Nejznámější značkou našeho holdingu je kopřivnická automobilka TATRA TRUCKS, ale firem, které jsou jedinečné v českém a někdy i mezinárodním měřítku máme daleko víc.

V byznysu jsou nejdůležitější lidé

"Skupinu začal budovat můj táta už v 90. letech minulého století. Do firmy jsem aktivně vstoupil v roce 2011, kdy jsem postupně procházel různými pozicemi a společnostmi rostoucího holdingu a v roce 2015 jsem se stal předsedou představenstva Czechoslovak Group.

V byznysu jsem se velmi rychle naučil, že to nejdůležitější jsou lidé, tým profesionálů, který mě každý den podporuje nebo samostatně rozhoduje o významných projektech. Jsem rád, že se nám řadu šikovných lidí podařilo získat, ale nikdy jich není dost.

Pokud přemýšlíte, kterým směrem se ve své manažerské cestě vydat, jste na správném místě. Budeme velmi rádi, pokud nás prostřednictvím tohoto webu oslovíte, třeba i nezávazně bez potřeby rychle změnit působiště. Vy se dozvíte něco o nás, my o vás a tím si otevřeme dveře pro případnou spolupráci v budoucnu.

Přeji hodně úspěchů ve vaší práci, ať se daří firmám a institucím, ve kterých nyní působíte a doufám, že některé z vás časem poznám jako své kolegy."

Michal Strnad

předseda představenstva
majitel skupiny CSG

CSG je dynamický a rychle se rozvíjející organismus

Dovolte, abych se představil. Jsem Milan Matoušek, ředitel strategického náboru Czechoslovak Group. Mým úkolem je nacházet pro naši skupinu ty nejlepší lidi, se kterými můžeme budovat český průmysl. Sám mám za sebou pestrou kariéru od psychologa a personalisty až po headhuntera a dokážu zodpovědně říct, že CSG je to nejzajímavější místo, kde jsem kdy pracoval. Je to dáno hlavně osobností majitele a CEO celé skupiny v jedné osobě. Michal Strnad je nesmírně aktivní a pracovitý manažér, který od rána do večera komunikuje nejen se svými podřízenými a kolegy, ale i se zákazníky či dodavateli jeho firem. Je zaměřený na výsledky, požaduje od svého týmu jasné informace a je schopen na jejich základě rychle přijímat strategická rozhodnutí. To znamená, že působení v CSG není vhodné pro ty, kteří chtějí klidně působit v rámci korporátní byrokracie. CSG je dynamický a rychle se vyvíjející organismus.

Komu dynamický styl vyhovuje, má možnost prožít v CSG zajímavou dlouhodobou kariéru a k tomu se podílet na budování skutečně výjimečné průmyslové skupiny, která je rozkročená od automotive, železnice a obrany až po aerospace. Důkazem toho jsou příběhy našich manažerů, které si můžete přečíst zde. Jsem hrdý na to, že některé z nich jsem do skupiny přivedl.

Chcete se dozvědět víc o CSG a možná se přímo stát součástí jedinečného příběhu o tom, jak se z malého rodinného podnikání stal nadnárodní průmyslový holding? Prosím zanechte mi své kontakty a já se vám v blízké době ozvu.

Milan Matoušek

ředitel strategického náboru

1. Odeslání údajů o Vás

Jakmile nám zašlete vaše CV a kontaktní údaje, máme vše, co potřebujeme k tomu, abychom mohli začít zkoumat, jak se vaše cesta může protnout s naší.

2. Pozorné zkoumání vašich zkušeností

S týmem strategického náboru věnujeme čas tomu, abychom opravdu pochopili vaše schopnosti a zkušenosti a jak by se mohly hodit do našeho týmu.

3. Osobní přístup a zpětná vazba

Pokud uvidíme shodu, ozveme se vám do dvou týdnů s návrhem na setkání. Pokud to hned nevyjde, vaše informace si ponecháme pro případ, že se objeví něco, co je přesně pro vás.